Angajatorii din Spaţiul Economic European oferă, prin intermediul reţelei EURES România, 1.484 locuri de muncă vacante, după cum urmează:
Spania – 816 locuri de muncă: 800 muncitor necalificat în agricultură, 15 şofer camion, 1 maseur;
Germania – 151 locuri de muncă: 32 asistent medical, 18 personal în gastronomia de sistem, 15 electrician în construcții, 6 operator CNC, 6 operator mașini, 6 sudor, 5 mecanic auto, 4 recepționer, 3 chef de rang, 3 comisionar, 3 commis de cuisine, 3 finisor caroserii auto, 3 hamal, 3 mecanic de locomotivă, 3 montator instalații electrice, 3 operator în mecatronică/alternativ tehnician vehicule feroviare, 3 ospătar, 3 specialist restaurant, 3 tâmplar, 2 bucătar, 2 dezvoltator software, 1 administrator sistem IT, 1 chef de partie, 1 commis patissier, 1 demichef de partie, 1 dezvoltator web front-end, 1 dezvoltator aplicații Android/Dezvoltator digital media, 1 diriginte de șantier, 1 dispecer, 1 inginer în aeronautică, 1 inginer sisteme integrate, 1 integrator sistem IT, 1 instalator, 1 manager front-office, 1 manager restaurant, 1 mecanic industrial, 1 operator stivuitor, 1 personal servire (f/b), 1 laborant fizică, 1 senior manager aplicații mobile, 1 tehnician electronist, 1 tâmplar, 1 zugrav;
Italia – 140 locuri de muncă: 110 asistent medical, 30 îngrijitor persoane;
Austria – 100 locuri de muncă: 30 cameristă, 20 bucătar şef, 15 ajutor bucătar, 15 chelner, 10 lucrător forestier, 10 zugrav;
Slovacia – 87 locuri de muncă: 50 șofer camion de mare tonaj, 30 șofer autocamion transport internațional, 7 îngrijitor persoane / infirmier;
Marea Britanie – 71 locuri de muncă: 60 îngrijitor persoane la domiciliu, 10 îngrijitor persoane, 1 supervisor podgorie;
Slovenia – 59 locuri de muncă: 20 electrician, 15 lăcătuș mecanic, 8 instalator, 8 specialist sănătate și securitate în muncă, 8 sudor;
Cehia – 25 locuri de muncă: 15 șlefuitor/pilitor, 10 șofer profesionist camion (Europa);
Norvegia – 12 locuri de muncă: 6 tâmplar, 2 brutar, 2 patiser, 1 ambalator și asistent panificație, 1 șofer distribuitor;
Bulgaria – 10 locuri de muncă: 10 operator în industria de prelucrare a lemnului;
Finlanda – 6 locuri de muncă: 2 dezvoltator interfeţe Front-End Developer, 2 dezvoltator Java, 2 UX designer;
Ungaria – 6 locuri de muncă: 5 muncitor în prelucrarea lemnului, 1 şef de schimb;
Luxembourg – 1 loc de muncă: 1 dezvoltator digital.
Persoanele interesate să ocupe un loc de muncă pot viziona ofertele accesând www.eures.anofm.ro, sau se pot prezenta la sediul agenţiei judeţene pentru ocuparea forţei de muncă, unde consilierul EURES îi poate îndruma.
Pentru înregistrarea în baza de date naţională, în vederea participării la selecţiile organizate de Serviciul Public de Ocupare, sunt necesare următoarele documente:
- carte de identitate sau paşaport– copie;
- C.V. în limba română (model EUROPASS);
- Adeverinta medicala – doar persoanelor care participa la un eveniment de recrutare (selectie);
- Alte documente cerute in mod exprex de catre angajator sau in baza prevederilor legale aplicabile, in vigoare .
